I Malmö stads personalredovisning för 2024 framträder en positiv utveckling med fler tillsvidareanställda och fortsatt minskande personalomsättning. Samtidigt har det totala antalet medarbetare i staden minskat för första gången på flera år, främst genom färre tidsbegränsade anställningar.
Jessica Fredson har utsetts till vd för Malmö stads nybildade energibolag Malmö Energi och Hållbarhet AB. I samarbete med andra aktörer ska bolaget stärka den lokala energiförsörjningen och arbeta för ett klimatneutralt Malmö. Med en erfaren ledare vid rodret tar bolaget nu ett viktigt steg för att säkerställa en mer stabil och hållbar energiförsörjning i Malmö.
I flera år har det bedrivits ett systematiskt arbete för att förbättra arbetsmiljön bland anställda i Malmö stads äldreomsorg. När 2024 nu summeras visar resultatet att utvecklingen går i en positiv riktning.
Nu lanseras Urban Academys plattform där näringsliv, akademi, civilsamhälle och offentlig sektor går samman för att agera mot bristande representation i samhällsbyggnadsbranschen. Och siktet är högt inställt: En samhällsbyggnadsbransch som speglar hela Malmö inom en generation.
Styrelsen för Malmö Leasing AB har rekryterat en ny VD för Malmö Leasing AB.
Arbetslösheten fortsätter att sjunka i Malmö stad. Det gör också antalet hushåll som får ekonomiskt bistånd. I april var antalet hushåll som fick ekonomiskt bistånd drygt 6 300. Det är en tydlig fortsättning på den positiva trend där allt fler Malmöbor kommer i arbete och egen försörjning. Många företag vill också etablera sig i Malmö, men ännu fler Malmöbor behöver ta del av de framväxande jobben
Malmö har en arbetslöshet som är sju procent högre än rikssnittet, vilket kan förklaras av en näringslivsstruktur som tycks matcha allt sämre med Malmöbornas kvalifikationer, skillnader i utbildning, segregation kopplat till invandrartäthet samt en ökad arbetslöshet hos framför allt utrikes födda. Det är några av slutsatserna i den första rapport som Malmö Tillväxtkommission har låtit ta fram.
Runt 1600 platser försvinner inom Ung i sommar i år. Det står klart sedan Malmö stads diskussioner med fackförbunden Handels och Hotell- och restaurangfacket avslutats utan överenskommelse. Nu letar kommunen praktikplatser hos andra i näringslivet och inom kommunens verksamheter.
Nya krafter i branscher med kompetensbrist och jobb med avtalsenlig lön samtidigt med utbildning. Under tre år kommer 200-300 personer med utländsk bakgrund i Malmö att erbjudas ”Dubbel Yrkesutbildning”.